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离职后找代缴公司交社保是否合法?全面解析社保托管服务

时间:2025-03-23   访问量:3863

离职社保代缴合法性深度解析

在职业转换期未能及时就业的情况下,维护社保连续性成为重要课题。根据《社会保险法》相关规定,合规的社保代理服务需满足以下核心条件:

  • 资质完备性:代理机构必须持有省级人社部门颁发的人力资源服务许可证
  • 法律关系明确:需签订正式代理协议明确双方权利义务
  • :公示服务费标准及社保缴纳明细

典型应用场景

  1. 购房资格维护:以北京为例,非京籍购房需连续60个月社保记录
  2. 医保延续:断缴次月即无法享受住院报销待遇
  3. 子女教育:上海积分入学要求家长社保连续缴纳记录

费用对比表(月缴费示例)

项目企业缴纳代理缴纳
养老保险个人8%个人+企业20%
医疗保险个人2%个人+企业10%

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社保代缴合法性 离职社保处理 五险一金托管 政策趋势分析

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