随着年底临近,辞职高峰期来临,社保缴纳成为职场人亟待解决的问题。由于失去工作单位导致无法自行缴纳社保,一旦出现断缴将直接影响购房资格、子女入学、医疗报销等多项权益。
以北京为例,非京籍人员需提供连续60个月的社保缴纳记录方可获得购房资格。根据北京市住建委规定,即便仅中断1天缴费,累计年限也将重新计算。此外,参与小客车指标摇号同样要求提交近5年连续缴纳记录。
针对离职空窗期,选择专业人力资源服务机构进行社保托管已成为主流解决方案。薪伙伴提供全流程数字化服务,涵盖参保登记、基数申报、费用代缴及证明开具等全套服务,确保社保缴纳无缝衔接。