离职后五险一金如何处理？完整指南与解决方案
时间：2025-03-23 访问量：4140
离职后五险一金处理方案
社保断缴将直接影响购房资格、积分入学、医保报销等核心权益，需谨慎处理。
短期解决方案：
- 试用期过渡：与新单位协商提前缴纳
- 3个月内断缴：不影响累计年限计算
- 优先保留医保：可单独缴纳城乡居民医保
长期处理方案：
- 社保代缴服务：通过薪伙伴等正规机构全额代缴五险一金
- 灵活就业参保：持身份证到社保局办理养老+医疗保险
- 公积金特别处理：必须通过企业账户缴纳，个人无法单独办理
专业建议：
选择月底最后3个工作日完成离职交接，确保下月1号即可入职新单位或完成代缴手续。薪伙伴提供离职社保衔接专项服务，有效保障权益连续性。
售前咨询专员
