社保知识

突如其来的失业不仅意味着收入中断，更隐藏着社保断缴的多重风险。薪伙伴专家团队结合30年从业经验，为您详细解读：

一、医疗保障不容中断

失业期间若停止缴纳医保，将面临：①住院费用全额自付 ②门诊特定病种无法报销 ③医保卡余额冻结使用。建议通过薪伙伴代缴服务保持医保连续性。

二、政策福利关联缴纳记录

多地积分落户、子女入学、购房资格等政策均要求：①连续缴纳年限达标 ②补缴记录不计入年限 ③中断后重新累计。典型案例显示，3个月断缴可能导致5年购房资格失效。

三、生育权益保障体系

包含：①产前检查费用报销 ②分娩住院费用减免 ③生育津贴申领（可达上年度社平工资的3倍） ④男职工配偶生育补助。断缴后次月即丧失相关权益。

四、养老储备长效机制

养老保险遵循'多缴多得'原则，计算公式为：基础养老金+个人账户养老金。数据显示，持续缴纳25年比断断续续缴纳30年，退休金差额可达800-1200元/月。