对于在职人员而言,社保通常由用人单位统一缴纳,可完整享受养老、医疗、失业、工伤、生育五大保险待遇。然而对于自由职业者、个体经营者等无固定工作单位的人群,如何合法合规地维持社保缴纳记录呢?
通过与存在劳动法认可关系的企业签订挂靠协议,个人全额承担社保费用及管理服务费。需注意:
选择具备人力资源服务资质的正规机构办理:
社保连续缴纳对于以下需求至关重要:
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