根据《社会保险法》规定,用人单位必须为在职员工办理社保缴纳。但职场人士在离职过渡期面临断缴风险时,可通过以下方式维护权益:
案例:王先生2019年离职期间通过薪伙伴代缴服务,成功保持社保连续记录,2021年获得购房资格后完成置业
薪伙伴专家提示:生育保险需连续缴纳9个月方可享受津贴,建议提前规划职业空窗期社保方案
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