作为在首都打拼的外地人,社保连续缴纳不仅关系到当下的医疗保障,更是未来子女教育、购房置业等重要生活规划的基础。根据北京市相关规定,非京籍人员需通过工作单位缴纳社会保险,这给离职过渡期的社保衔接带来了特殊挑战。
当面临工作空窗期时,选择正规人力资源服务机构进行社保托管成为理想选择。薪伙伴提供包含五险一金代缴、个税申报、政策咨询等全流程服务,通过与企业签订合规的劳务派遣协议,确保社保缴纳记录真实有效。
典型案例:王女士在跳槽期间通过代缴服务成功保住摇号资格,三个月后顺利购置新车
严格保密个人信息安全
每月15日前完成当期缴纳
电子回单实时可查
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