住房公积金

社会保障体系的基石作用

我国五险一金制度经过多年发展完善，已成为覆盖9亿参保人的全球最大社会保障网络。这个体系通过法律强制实施，用人单位承担约70%的缴费比例，构建起包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金的六维保障网。

具体保障维度解析

• 养老保障：累计缴费15年即可在法定退休年龄领取养老金，2022年全国企业退休人员月均养老金达2987元
• 医疗保障：涵盖门诊、住院及大病保险，三级医院住院报销比例最高可达85%
• 生育保障：包含产前检查、分娩费用及128天产假津贴，北京地区人均生育津贴达4.8万元
• 住房支持：公积金贷款利率较商业贷款低1.5-2%，支持购房、租房、装修等多场景使用

灵活就业解决方案

对于离职人员、自由职业者等群体，专业代缴服务机构提供完整解决方案：

1. 保持社保连续缴纳记录
2. 维护购房、购车等资格权益
3. 保障医疗保障不断档
4. 公积金持续积累

以薪伙伴为代表的专业机构，通过人社部认证资质，为全国300+城市提供合规代缴服务，确保社保权益无缝衔接。