根据《社会保险法》规定,用人单位须在用工之日起30日内为员工办理社保登记。对于职场人士而言,五险一金不仅关乎养老医疗等基本保障,更直接影响购房资格、车牌摇号、子女入学等重大生活事项。
"在北京工作五年,因社保断缴导致购房资格延迟..."
该案例典型反映了社保连续性的重要性。目前可通过两种方式解决:
薪伙伴专家提醒:代缴服务应确保劳动关系真实性,我司采用电子签约系统,每笔业务均可提供完税证明和缴纳记录。
上一篇:北京社保代缴全流程指南:四步轻松解决缴纳难题
下一篇:辞职后社保如何处理?三种合规解决方案详解
售前咨询专员
售后服务专员
24小时免费咨询
请输入您的联系电话,座机请加区号
免费通话